Leertraject Social Intrapreneurship Coach
Sociaal ondernemen en innoveren binnen jouw onderneming kan je leren én aanleren. In dit leertraject leiden de Sociale InnovatieFabriek en Taborgroep jou op tot social intrapreneurship coach. Na 6 workshopdagen ben je klaar om jouw collega’s te coachen om zelf maatschappelijk te innoveren.
Innoveren, een must voor wendbare organisaties
Onze maatschappij kent veel uitdagingen: vereenzaming, een grote vraag naar zorg, klimaatverandering, stijgende kansarmoede... Sommige daarvan hebben een impact op jouw onderneming en de klanten voor wie je werkt. Als organisatie of bedrijf heb je de keuze: onderga je die veranderingen of grijp je het moment aan om te innoveren?
Innoveren is vandaag een must voor ondernemingen. Het houdt hen wendbaar, klaar voor de toekomst en aantrekkelijk voor huidige en toekomstige werknemers. Een succesvolle innovatieve onderneming begrijpt waar de uitdagingen in onze samenleving liggen en hoe ze tot impactvolle vernieuwing kan komen.
Is jouw onderneming nog niet zo ver?
In het 6-daagse leertraject ‘Social Intrapreneurship Coach’ leiden we je op tot social intrapreneurship coach. Je leert hoe je jouw collega’s kan begeleiden om maatschappelijke innovaties op te starten.
Dit mag je van het traject verwachten
We werken rond verschillende thema's
- Welke maatschappelijke uitdagingen zijn een opportuniteit voor jouw onderneming?
- Hoe stel je goede innovatieteams samen?
- Hoe kan je jouw management èn de basiswerkers samen laten innoveren?
- Welke drempels leven er in jouw organisatie om innovatie permanent te vergroten en hoe bespreek je die?
Uniek is dat we je als coach klaarstomen om zowel met je management als met basiswerkers (zorgkundigen, sporttechnisch personeel, fabrieksmedewerkers...) te innoveren. De ene denkt strategischer, de andere vanuit de praktijk. Beide hebben unieke ervaringen en talenten.
Na 6 workshopdagen ...
... ben je klaar om jouw collega's te coachen rond social intrapreneurship. Je gaat naar huis met een rugzak vol inspiratie, kennis, tools en praktische oefeningen, die je kan gebruiken wanneer je een innovatietraject opstart in jouw onderneming. Met de theorie én de eerste ervaring in de hand, ben je gesterkt om je collega's te begeleiden in intrapreneurship.
Begeleiding van ervaren trainers
Je wordt stap voor stap begeleid door trainers van de Sociale InnovatieFabriek en de Taborgroep. In deze opleiding bundelden ze hun jarenlange ervaring in het stimuleren van maatschappelijke vernieuwing bij groepen en bedrijven.
Een diploma!
Na afloop van het traject krijg je een diploma Social Intrapreneurship Coach. Iets om mee uit te pakken.
Programma
27 februari 2026 (Dag 1): Kick-off - Ik en wij als sociaal intrapreneurship coach
Tijdens de kick-off ontdek je wie jouw collega deelnemers zijn en leer je elkaars sterktes en uitdagingen kennen. We onderzoeken welke skills we zelf nodig hebben als innovatiecoach aan de hand van de Inner Development Goals (IDG’s). We zetten onze persoonlijke leerdoelstellingen als social intrapreneurship coach op scherp.
20 maart (Dag 2): Wij en de wereld - selecteren van maatschappelijke uitdagingen
We introduceren de theorie van maatschappelijk innoveren en hoe dit linkt aan een ruimer systemisch geheel. Jullie selecteren twee maatschappelijke uitdagingen waarvoor jullie tijdens het leertraject impactvolle oplossingen willen bedenken. Daartoe stellen jullie zelf 2 innovatieteams samen. Enkelen onder jullie duiken tijdens deze dag reeds in een facilitatierol om bovenstaande te begeleiden. Uitproberen en persoonlijke feedback zijn ‘key’. We eindigen met een plan om de maatschappelijke uitdagingen te onderzoeken in aanloop naar dag 3. Met als doel om écht begrip van/ervaring met het vraagstuk te ontwikkelen.
2 april (Dag 3): Van maatschappelijke uitdaging tot concrete ontwerpopgave
Welke inzichten leveren de data en informatie uit ons onderzoek ons op? En hoe leidt dit tot het formuleren van onze échte ontwerpopgave? Voor welke concrete en werkbare probleemstelling gaan we een oplossing bouwen? Een behoorlijke uitdaging, die we ons eigen maken op dag drie. Opnieuw op twee niveaus: het innovatieproces zelf beleven en parallel jouw begeleiding hiervan als coach. Doen, testen en reflecteren wisselen elkaar voortdurend af. We evolueren van een onduidelijk naar een duidelijk probleem en leren dat we onze aannames zeker moeten onderzoeken.
23 & 24 april (Dag 4&5): Van ontwerpopgave naar prototype, van prototype naar impact businessmodel (tweedaagse inclusief overnachting)
Welke oplossingen kunnen we bedenken voor de gekozen ontwerpopgaves? Wat leert ons het testen van onze ideeën? Wat werkt niet en nemen we dus afscheid van en wat ontwikkelen we door? Hoe lanceren we ons prototype in de markt en komen we finaal tot een duurzame implementatie van onze oplossing? Jouw creatief en ondernemend denken wordt stevig aangewakkerd tijdens deze 2-daagse. Tezelfdertijd worden ook je facilitatieskills verder doorontwikkeld. Het is nl. jouw kans om begeleidingen die jij in jouw eigen organisatie zou willen doen, uit te testen op de andere deelnemers. Hun feedback helpt jou om je coaching skills te verfijnen.
19 mei (Dag 6): Kick-in – Ik en mijn organisatie/netwerk, maatschappelijke innovatie verankeren
We onderzoeken en identificeren voor de eigen organisatie eerste concrete stappen om maatschappelijke innovatie (meer) aan te moedigen en te verankeren. Hoe verduurzamen we social intrapreneurship in cultuur, structuur, leiderschap, strategie, capaciteit? We staan ook stil bij je persoonlijk leertraject. Hoe zien jij en jouw collega’s jezelf in de rol van coach, welke sterktes kan je zo inzetten en waarin zal je jezelf nog tegenkomen?
Huiswerk
Naast deze workshopdagen bereid je tussendoor ook - soms samen met je collega-deelnemers - korte opdrachten voor of leest een voorbereidende tekst. Dit zijn zowel offline oefeningen (bv. een interview doen) als online (bv. een filmpje bekijken). Reken hiervoor op ongeveer 8u aan werktijd in totaal.
Praktisch
Je kan je niet meer inschrijven voor dit traject. Wil je weten wanneer er een volgend traject gepland staat? Vul het formulier hieronder in.
Hou me op de hoogte
Wil je als eerste weten wanneer er een nieuw interessant traject is voor jou? Laat je gegevens achter en we contacteren jou zodra er een nieuw traject gepland staat.
Vragen over dit traject? Contacteer Karen via karen@socialeinnovatiefabriek.be
Lees wat deze ex-deelnemers van het traject vonden:
Zo leren deze toppers hun eigen collega's coachen rond maatschappelijke innovatie.
Maatschappelijk ondernemen en innoveren kan je ook aanleren aan jouw eigen collega's. Hoe? Dat ontdekten 12 werknemers van verschillende ondernemingen in het 5-delige leertraject Social Intrapreneurship Coach. We zochten hen op tijdens hun laatste workshopdag.